Es stellt sich also heraus, dass die Reaktion auf gute Taten nicht immer ein Meer von positiven Eindrücken hat. Viele Leute haben eine Frage: „Warum wurde es getan und was ich jetzt verpflichtet bin?“.
Das Gefühl der Unbeholfenheit beginnt und es fängt an zu sein. Ich möchte Tribut zah, und fühle mich wieder ruhig.
Es wäre schön, festzustellen, dass es an Ihrem Wohltäter als Antwortgeschenk interessiert ist. Es gibt nichts, was mit Freunden oder Verwandten schüchtern ist, Sie können direkt danach fragen. Und noch einfacher – spontan ein Geschenk zu machen, ohne zu warten. Also bekommst du wieder ein Gleichgewicht.
Wenn Sie ein Geschenk nur einen Freund gemacht haben, denken Sie nicht an die Wahl, sondern geben Sie einfach, was Sie richtig betrachten. Es ist ratsam, aus irgendeinem Grund zu warten, wie beispielsweise ein Urlaub oder so etwas. Dann können Sie Ihrem Wohltäter Ihren Wohltätigen bedanken, indem Sie dafür eine anständige und notwendige Sache entscheiden.
Durch die Tradition sind die einfachsten Dankbarkeit Standardgeschenke wie Schokoladenfliesen oder eine Flasche guter Brandy. Dieser Ansatz ist besonders beliebt im Arbeitsbereich und verursacht normalerweise keine Schwierigkeiten.
Denken Sie an einen möglichen Service.
Dankbarkeit bedeutet nicht unbedingt, was Sie großartig verbringen sollten. Sehr oft können Sie Ihrem Kollegen einen großen Vorteil bringen, indem Sie wichtige Informationen im richtigen Moment werfen. Es kann Informationen über erhebliche Rabatte oder ein Ticket zum Theater sein.
Fühlen Sie mit all unseren Wunsches kein Pflichtgefühl, es passiert, dass es einfach unmöglich ist, eine Person so etwas zu geben. Sie sollten sich einer Person, wie Sie können, bedanken, oder denken Sie einfach nicht darüber nach.
Nicht alle Menschen, die Geschenke geben, tun es jedoch mit guten Absichten. Sie können Ihnen auferlegen, dass Sie überhaupt nicht brauchen, um einem bestimmten Nutzen zu willen. Zum Beispiel: Kann angefordert werden, indem Sie einen moralisch veralteten Fernseher geben oder ein paar Zigaretten teilen und Sie dann bitten, nicht in der Organisation zu arbeiten. Mit solchen Menschen sollten Sie fest und höflich ablehnen.